La creatividad es la inteligencia divirtiéndose.
🎄
La Navidad está aquí, y con ella, esa época de cenas multitudinarias,
planes que se descarrilan y, por supuesto, un sinfín de imprevistos.
Desde el pavo que no cabe en el horno hasta el primo que trae a un
desconocido a la cena, las fiestas son un reflejo de la vida misma:
impredecibles, caóticas y llenas de aprendizaje.
En el mundo de
las organizaciones, la cosa no es muy diferente. La capacidad de
adaptación, improvisación y colaboración es lo que separa a los equipos
que sobreviven de los que prosperan. Porque cuando la incertidumbre
golpea, lo último que necesitas es un equipo que entre en pánico.
Para
un equipo que pueda reírse, ponerse manos a la obra y salir más fuerte
del desastre, estos "imprevistos" sirven de punching ball para los que
vendrán.
Porque van a venir (y lo sabes).
Te dejamos 5 simulacros navideños para entrenar a tu equipo en creatividad, adaptación y colaboración.
1- Apagón. Simula un apagón completo en la oficina.
Apaga
los dispositivos eléctricos que no sean esenciales y finge que no hay
internet. ¿Cómo organizarías el trabajo sin acceso a servidores,
herramientas digitales ni emails? A lo mejor descubres cuánto duran las
baterías de los portátiles o que las velas aromáticas no huelen tan
mal...
2- Lost. Pierdes al mejor jugador.
Finge que el
empleado más valioso en un proyecto ha decidido renunciar de la noche a
la mañana. ¿Cómo redistribuirías su carga de trabajo? ¿Quién sería capaz
de asumir sus tareas temporalmente? ¿Quién se hará cargo de liderar ese
proyecto?
3- El Grinch roba todos los accesos y contraseñas.
Finge
que por un hackeo informatico se han perdido los datos de acceso al
ERP, correo o plataformas esenciales. Evalúa si el equipo sabe cómo
escalar el problema o recuperar el acceso rápidamente. De paso, verifica
si tu sistema de recuperación funciona de verdad.
4. Explosión.
Algo
ha sucedido... y ese proyecto tan importante que tenemos entre manos
está a punto de irse al garete... 500.000 € pueden desaparecer como el
agua de los camellos la noche de reyes. ¿Quién pasa a primera línea?
¿Que acciones vamos a tomar en tiempo record? ¿Qué podemos renegociar?
¿Y cómo?
5- Brindis catastrófico.
En la cena navideña hay
un discurso que sale mal (accidentalmente ofensivo, totalmente
incorrecto, por ejemplo). ¿Cómo lidias con el control de daños? ¿Cómo
irse desde la ofensa y el enfrentamiento hacia la escucha y la empatía?
Bola extra: ya han caído 5 botellas de anís El Mono.
Por favor, no llegues al extremo de esta gente... Puede resultar peligroso si lo haces con demasiado realismo.
💡
La vida, como la Navidad, está llena de imprevistos. Lo importante no
es evitarlos, porque eso es imposible. Lo esencial es que tu equipo esté
preparado para adaptarse, colaborar y salir adelante incluso cuando el
"Grinch" de turno intente arruinarlo todo.
La improvisación, la
creatividad y la capacidad de reírse ante el caos son habilidades que no
solo fortalecen los equipos, sino que los convierten en familias
laborales. Porque al final del día, todo desastre puede transformarse en
una gran historia.
Disfruta de cada día y, por supuesto, de estas fiestas.
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